以下是小编为大家整理的赴深圳南头中学学习心得，本文共9篇，欢迎阅读与收藏。
赴深圳南头中学学习心得
赴深圳南头中学学习心得昆明市实验中学陈力勤
文章出处：到过一些地方、一些学校听过课，听课也就听课，过了似乎也就渐渐淡忘了。然而这次不同，听课结束已快两周，可还是心想口念，南头若有知，该会耳红。
我不禁追寻这由来・・・・・・
(一)学校教师队伍和领导班子层次之高
南头中学师资力量雄厚，学校193名专任教师中，特级教师7人，全国优秀教师3人，省级以上优秀教师17人，深圳名师6人，市级以上优秀教师95人，省市区级学科带头人和骨干教师占教师总数的一半以上。师德高尚、素质一流、敬业爱岗的专业化教师队伍，已成为南中的一大亮点。学校还有一支专家型校级领导班子，4名校级领导，3人为特级教师，1人为深圳名师，且均有多年的教学经历和校长任职经历，具有学科带头人和专业化校长的双重素养。学校教师队伍和领导班子层次之高在国内中学里都应是“罕见”的。
(二)令人向往的教学氛围
南头中学，曾被誉为“深圳教育的根”的百年老校，是深圳市首批、南山区第一所挂牌的广东省国家级示范性普通高中，全国诗教先进单位，“智慧圣殿存百年浩气，书香校园结硕果满枝。”
在“让语文教学充满生命的激情与活力”的教育理想激励下，在“自主学习、师生合作、人文渗透、促成创新”教学方式建构下，所有语文老师以学生潜能发展为出发点，建立“大语文”观，积极开展读书活动更新教学手段，调整课程结构，优化教学资源，大家团结奋战，合力教学，放眼望去，语文教学特色纷呈，成果多多。
(三)无处不在的个性
(1)不一样的班训。如“无所谓，有所为”、“博观约取，厚积薄发”、“在生活中学习，在挑战中成长”・・・・・・
(2)不一样的'教师。南头中学的语文教师很有个性，如：茹清平老师的理性、简洁、干练及四两拨千斤的从容；李锦霞老师的循循善诱、声情并茂和永恒的微笑；刘超的谦虚好学、彬彬有礼；彭老师的生命的成长、生命的转换、生命的变化和“心要空，才能装智慧”・・・・・・这些都给我留下了深刻的印象。
(3)不一样的读书广场。一进南头中学，我就会被它的读书广场吸引，这是学生们、老师们的乐园，读书、议书、讲书、买书、卖书，总之，书是永恒的话题。
・・・・・・
看着绿树黄墙的校园，看着师生们脸上的自信，看着师生灿烂的笑容，短短几天，我已感受到在这样的学校教语文是一种幸福。
看过、学着、向前走！
赴洋思中学的学习心得
十月中旬，伴着习习的秋风，随着一声声火车鸣笛声，我们一行人踏上了赴江苏泰兴市洋思中学学习的旅程。作为一名新教师，对我来说这是一个很难得学习机会，虽然学习的时间只有短短的一天，但是不负我的所望，这次的学习收获颇多，无论是洋思的教育理念还是办学特色都值得我们去学习，小到一个校园标语，大至课堂教学，都尽情地展示着它的风采，它不愧是全国名校。
满怀着兴奋，我踏进了洋思的校园。在这所别具一格的学校里，我总共听了三节课，分别是：英语、语文、数学。我本身是教语文学科的，所以对语文课更深有体会，在这一节的语文课中，教师没有太多华丽的花样，而是很朴实的常态课，教师用两个“自学导读”引导学生自己学习课文，虽然没有花样，但却能够让学生掌握所学的内容。我一直在思考这其中的秘诀是什么，在最后听了刘校长的报告后恍然大悟。他们的办学理念是“先学后教，当堂训练”，从这简单的八个字中，却蕴藏着大道理，这也是我们需要去进一步探究、学习的地方：
一、先学
在我们平时的一贯上课中，常常是老师先教，学生根据教师教的然后再做，而在“先学后教”提倡学生先做，课堂从学生先做开始，课堂从不教开始。那么先做该在什么时候做呢？他们提议在课堂中先做，因为课后学生已经有家庭作业，不可能在花很多时间去先做，再者，人性都是懒惰的，在没有老师的督促下，课后的预习学生也未必会认真做好。而老师在课堂中只是引导作用，教师要指导学生学习的方向及方法。对于学生，教师要有足够的信心，相信是教育好学生的前提，面对学习态度不端正的学生，教师也要不放弃、不抛弃、不遗弃。在课堂教学中充分体现出“学生为主体，教师为主导”的教学理念，教师只是引导者，引导着学生先学，引导着学生怎样学。
在学生自学时，教师一方面要督促学生按照教师的指导学习，确保完成自学任务，既可及时表扬速度快、效果好的学生；也可给后进生学习的榜样，帮助其端正学习态度，另一方面通过巡视学生自学情况，可以最大限度地暴露学生自学中的疑难问题。
二、后教
学生自学后，教师才开始教授，在教师教的过程中，应该是教学生在先学中出现的典型问题。而“教”并不是教师直接呈现出问题的答案，而是引导学生一步步发现问题，要让学生自己发现问题，在发现问题之后教师要积极引导学生自己解决问题，教师尽量让学生回答问题，这样能够集思广益，学生之间可以互动探究，共同解决问题。所以在“后教”中的“教”其实就是充分发挥教师的'引导作用，还是靠学生自主地去解决问题。在解决问题之后，教师又必须引导学生如何去运用问题，解决问题是为了更好的运用，所以教师应该教会学生方法，让学生能够举一反三，能够将问题迁移，再遇到类似的问题就能够自己解决，这才是成功的教学。
三、当堂训练
在讲完一课时，我们要留足够的时间给学生当场训练。在往常的教学中，我们教师常常自己滔滔不绝讲完了一节课，而学生似懂非懂，学生作业也是在课后去做，这样教师无法掌握学生的学习情况，课后的作业有许多因素的干扰，学生的课后作业质量也是不一定真实的。所以洋思中学提倡“当场训练”、“堂堂清、课课清、日日清”。在课堂上当场训练有助于集中学生的精神，并且能让教师掌握学生的上课学习情况，及时查缺补漏。
总之，这次洋思学习归来，收益匪浅，洋思中学的风采果然不同凡响，他们传授的知识和教学理念就像一杯淡雅清新的香茶，需要我们去慢慢品味，深深体会，渐渐吸收，一口饮尽未必能拼出其中的真正味道。“一千个读者就有一千个哈姆莱特”，在以后的教学中，我想我会细细品味这杯香茶，并结合实际情况因地制宜，因材施教，将这杯茶中的滋味品出自己的独特感受。
赴武安学习心得
11月8日，受领导委派前往总公司（武安）学习，主要内容为人劳处的工作流程和nc系统中人力资源模块的知识，11月11日中午返回。此次学习，虽只有三天半的时间，但收获不小。武安人劳处处长王淑芳给我们简单介绍了工作流程和处室每个人员的分工情况，感觉他们的工作相互配合密切，井然有序，忙而不乱。下面就有关我现在的工作范围谈一下学习体会：
一、考勤
1、总公司在考勤方面比我们更加规范、严格。员工除每月公休外，若病事假超过一天，将扣除全部奖金和其它福利待遇，而我们则病事假超过三天以上才扣除全部奖金，福利待遇照发。我感觉我们公司的这项制度更加人性化。
2、总公司要求各分厂必须在规定的时间将考勤表交到人劳处，若是延误或是发现有一人的考勤与打卡机或是监控录像不符，将考核本厂(处室)考勤员当月奖金。
3、现在我们公司的员工请假为无限期，特别是婚假和产假。但总公司有明确地假期审批制度，员工请假9天以内由工段长签署意见，厂长（处长）签字，连续请假9天以上，由工段长签署意见，主管副总审批。请假超过20天、婚假超过三个月的，将其退回人劳处，若再上岗，还需走复岗手续。
二、工资
1、总公司所招的新员工，男员工试用期为一个月，女员工为三个月，月工资850元，而我们公司按具体情况不同，试用期分为三个月、二个月、和一个月，月工资为1500元。
2、总公司的工龄工资是以每年的一月份计算一次，这样造成有的员工进厂一二个月就有一年工龄工资，有的员工进厂一年多才有一年的工龄工资。而我们是以周年计算，我感觉我们这样计算虽增加了工作量，但比较公平、合理。
2、总公司各分厂劳资员，必须在规定的时间内将工资表交到人劳处，若有延误将考核劳资员的当月奖金，此通知下发后，完全消除了工资员拖延交表时间的现象。
3、总公司各分厂的工资是单独核算，这点虽与我们不一样，但工资由各分厂劳资料员做、处室人员的工资由公司劳资员做是一致的。原来总公司各分厂的劳资员在做工资时，总有大大小小的错误，需更改几次（与我们现在的情况一样），加大了公司劳资员的工作量，自从总公司人劳处下发考核工资员的通知后。大大降低了工资的错误率。我们公司的劳资员更换频繁（主要是大厂），接交手续不规范，为此我要重新培训这些劳资员，这样不仅加大了我的工作量，而且工资错误率也较高。
4、总公司nc系统基本完善，使得各项工作比以前更加顺畅、快捷、准确。我们虽在也进行了培训，但由于用友软件的培训师辞职，使我们此项工作半途而废。这次到总公司学到了一些知识，但由于总公司nc系统的各种模块是由用友软件公司的工程师安装的，有一些问题武安人劳处也不能解决，需专业人员亲自指导。但我们可以将前期的基础工作做好，如：在系统中将全公司所有辞职人员进行停发工资的处理、在三个公司中建立我们所需要的项目等，待问题得到解决时能更快的使用起来，与总公司保持一致。
5、我们若是利用nc系统做工资时，必须更换打印机、打印纸，这样一次可出三联工资表（财务、各分厂、人劳各一联）。经咨询，武安所用的打印机型号为epson lq-1900kⅱ针孔打印机，所用打印纸的规格为381佳新三层打印纸。虽然针孔打印机的价格高些，但打印纸的价格相对便宜很多。
6、我个人感觉用nc系统做工资各有利弊。利：错误率低，查找某个员工的工资信息或是出报表快捷，准确。弊：比现在用的excel表多几道程序且费时。
三、其它
此次学习，我们也将员工参保一事进行了简单咨询。武安人劳处规定，新员工入厂半年以上方给其上各种保险。而我们公司是进厂三个月后即给上各种保险。我们将一些参保申请和一些表格带了回来。另外，我们也带回来劳动合同的的范本和其它一些规章制度的复印件，供我们借鉴。
四、目前所需做的工作
1、将全公司所有辞职人员在系统中进行停发工资的处理。保持所有工资的'人员与系统上的人员一致。
2、在系统中加入三个公司所缺的项目。
3、将全公司所有人员的工资卡号输入系统中，作好用nc系统做工资的基础工作。
4、培训各分厂考勤员、劳资员，使其在工作中更加规范，认真、细致。
五、建议
1、关于工龄工资的问题：
下发一个通知，计算工龄工资时，以每月的上半月为准，即：前半月（以15号为准）进厂的员工，次年的本月有工龄工资，后半月进厂的员工（16号以后）次年进厂时间的第二个月才能有工龄工资。这样能更好地调动员工的积极性。
2、关于员工休假的权限：
现在我公司员工长期休假现象较为严重，有的员工休假长达二、三个月，对此是否下发文件，规范一下请假制度和权限。
3、对各分厂（处室）的考勤员、劳资员进行考核，以提高工作效率和准确性。
此次考察的主要目的在于学习深圳地区先进的教育改革思想、理念、教学方法，学习深圳地区先进的办学经验和管理经验，让我们可以改变落后的教学方式，更新我们的教育教学观念，并让我们能有所感悟，有所触动，开拓我们的教学视野，丰富我们的教学考察经历，为我们以后自己实践教育教学活动寻找成功的教育实践经验。我们结合自己的专业特点和学科眼光，以学术的眼光和教育的眼光带着问题观摩、学习，通过走访、参观和听课等多种形式，深入到学校的各个层面全方位、多角度接触和了解了深圳大学，深圳大学城丽湖实验学校（南山区丽湖中学）和北大附中深圳南山分校。
经过认真整理思考并感悟，现将学习考察情况报告如下：
一、感受深圳城市的风韵，发展态势令人震撼
在我没有去到深圳之前，我对深圳的印象仅仅停留在历史教科书上的描述，知道深圳是我国改革开放的前沿地带，自从我国伟大的改革开放总设计师在曾经只是一个小渔村上画了一个圈，从此深圳得到突飞猛进的发展机遇，一夜之间成为中国改革开放的成功典范。但从未亲身感受过深圳的城市气息，这次的学习考察活动，让我顺便有机会领略深圳的城市风骚，感受深圳的城市精神面貌，体验深圳市快节奏的生活。
深圳给我的第一感受是深圳拥有宽阔的马路，交通四通发达，立交桥交错林立，道路两旁的绿化带形式多样，植被类型丰富多彩，给深圳提供了清新的空气；各种高楼大厦耸立在城市各个方位，让我大为惊叹和欢喜；其次是四面八方如潮涌进深圳打拼的人，他们精神抖擞，每天都穿梭在城市里拼搏奋力，从眼神中就可以感受到他们有着强烈的追寻梦想的勇气和斗志，虽然这其中会存在一些压力和不适应，但他们阳光向上，永远在为自己的目标拼搏奋斗，让人感受到了深圳当地到处涌动着发展的热潮，地理位置的优势为深圳的经济发展提供了良好的条件，人才的大量涌进为深圳的发展奠定了保障，使得深圳经济发展势头之猛，各种行业在市场各种商品琳琅满目，令人眼花缭乱、羡慕不已，深圳市的改革开放力度之大，令人震撼，令人神往。
二、对参观考察的三所学校的基本印象
（一）深圳大学
（二）深圳大学城丽湖实验学校（南山区丽湖中学）
踏下车门，深圳大学城丽湖实验中学（南山区丽湖中学）这些大字便映入眼帘。我还没有走进校园，就可以从学校大门看到丽湖中学崭新的教学楼矗立在校园里，那教学楼的规模和气派，简直就是气势恢宏，让我非常羡慕，因为我从来都没有在这么气势恢宏的教学楼里上课。我们达到丽湖中学时，刚好是课间休息时间，发现学校里的学生都往操场上赶，原来是学校课间的集体锻炼时间，虽然时间只有短短的几分钟，但学生在蹦一蹦和跳一跳的过程中，就可以达到舒缓之前上课积累下来的疲劳和乏味的效果，让学生可以劳逸结合，促进身心发展和提高学习效率。
丽湖中学的领导带领我们参观了他们学校小学一年级的教室，教室里的布置真是让我大开眼见。小学生的教室分为语文专业教室和数学专业教室等，教室里的布置充满了孩子天真活泼的气息，好像有家的温馨和气息。学生的课桌椅的摆放方式也很有特色，教室里不仅分有上课区，还有专门的休闲娱乐区。教室前面贴有很多比如班级评比栏、公告栏等，同时还有很多小贴语，旨在提醒小朋友养成良好的文明习惯；教室后面有鱼缸，学生的书柜等。教室的走廊贴满了学生的杰作，不仅有图画，还有文字等等……
小学教室里刚好有一位老师，我们向老师咨询他们的教学理念和方式。老师给我们介绍到，他们采用的是平板教学方式，每位学生手里都有自己的ipad，在上课时就可以与老师保持一致，这就可以及时反馈学生的学习情况，帮助提高学生的学习效率。同时，他们采用做数字链接（逻辑狗）的游戏方式，让学生在玩中学，让学生学得快乐；此外，在学习的过程中，他们的教师只是充当一个引导者的角色，让学生在分组学习中自主学习，培养学生的自主学习能力。此外丽湖中学小学部还倡导学生快乐学习和阳光生活。
走进丽湖中学的教学楼，就可以发现在几幢教学楼的中间矗立着一堵墙，墙上赫然标出丽湖中学的校训：基于每一个，发展每一个，成就每一个，让我们深深体会到了丽湖中学的办校宗旨和学校的办学信念。丽湖中学初中部的每个班级名称也都很有特色，充满了文化韵味，如繁星班、雏鹰班、终极一班、雄霸二班、三星班等；教室的布置充满了文化气息，在教室门口贴出了班级的班训和口号，让我们感受到了班集体的团结和凝聚力，教室的四周贴满了激励学生努力奋斗的标语，还有学习园地、公告栏和成长在线等；楼道里还有很多温馨提示，走廊里贴满了学生各种各样的杰作，让我感受到了丽湖中学学生阳光向上，充满朝气。
（三）北大附中深圳南山分校
走进北大附中深圳南山分校，我发现校园里幽静的环境很适宜学生学习科学文化知识。在校园里的中心呈现着特别引人注目的标语——“传承北大精神，创办现代化、开放式、文化型具有国际影响的绿色学校”，这是北大附中南山分校发展的前进目标，展示了学校的办学教育追求。“对每一位学生的终身发展负责”是北大附中深圳南山分校的办学理念，通过采用“开放式教学模式、自主发展教育模式以及专业化服务模式”，旨在把学校办成“求知的学园、成长的乐园和温馨的家园”，让人感受到了北大附中深圳南山分校明确的办学理念。正是在这些具体办学理念和目标的指导下，北大附中深圳南山分校日益发展壮大，谱写了学校日渐辉煌篇章。
校园里张贴了很多北大附中深圳南山分校学生具有阳光品质、自主精神、领导能力的灿烂笑脸，向我们展示了学校里的学生能够阳光自主、学习自觉、成长自强、行为自律、人格自尊以及生活自理的天真活泼、率真的品性，让人感受到了学校办学的效果和校园的温馨与和谐。校园走廊里张贴的标语采用双语标注的形式，体现了北大附深圳南山分校重视培养学生的英语应用能力，以提升学生积极参与国际事务的能力。校园里宽敞的教室具备有完善先进的教学硬件设施，保证了教育教学需要。校园里张贴教师的资料信息图片向我们展示了学校拥有一支高素质的教师队伍，素质过硬的师资队伍保证了学校高质量的教学效果。
三、体验课堂实况，收获别样的感悟
第一部分为创设情境，展开目标。老师先让学生观看一段与学生密切相关的简短的视频，讲述了学生在开学时对新同学的问候，并让学生试想如果是你，在开学第一天遇到视频中的那两位同学，你更愿意和谁成为朋友，为什么？采用这种导入新课的方式，不仅贴近学生生活和实际，还激起了学生的学习兴趣，让学生尽快地融入到课堂的学习中。
第二部分为问题导读，发现问题。教师在ppt上展示出几个问题，让学生带着问题去自主学习课文，这部分学生要做的包括“查、划和写”，“查”即在课文中查找出问题的答案，“划”即是把课文的重要内容划出来，其中重要的是“写”的部分，要求学生写出自己的疑惑、问题以及对应的看法，方便学生的随后学习和交流。
第三部分是课堂学习的核心，为小组挑战，激活潜能。教师创设了两个情景大闯关的活动。活动一是角色扮演，教师在投影仪上播放出三个情景，让提前分好组的学生重现情景的画面，让学生积极参与到情景的学习中。我发现在老师分配好任务后，学生马上从座位上站立起来，与同学们展开热烈的讨论，学生的参与积极性都很高，小组内部马上进行分工合作，协商好哪个同学扮演什么角色，以及怎样再现情景，应该注意哪些问题等，每个同学都积极献策献言，全身心投入到情景体验中。这个过程中让我感受到了丽湖中学的学生高昂的学习热情。讨论过后，老师请上一位同学作为活动的主持人，主持课堂活动的现场。学生们都非常积极主动上讲台把本小组模拟的情景展示在全班同学面前，短短几分钟的商量时间，学生就能表演得精彩动人，让教室里充满了笑声和欢乐声，从中可以感受到这些学生上课的投入程度。每表演完一个情景，主持人都会请台下的同学对台上同学的表现进行点评，并给出自己的建议；老师也会在学生点评完之后，进行总结，提升到理论的高度。在这个过程中，每位学生都有参与的机会，学生得到很好的锻炼机会，我作为听众，也能感受到每位上台展示的学生都表现得非常镇定自如，不会因为台下人多就表现出怯场的不自如的举动。紧接着，完成第一个活动后，进行情景大闯关的第二个活动，老师给出一个个情景，让学生做礼貌用语的接龙游戏，在这个接龙游戏中，可以看出学生的临场应变能力，很多学生还引经据典，反映出丽湖中学学生扎实的文学功底。
第四部分为归纳小结，巩固提升。老师让学生充当小记者，现场采访坐在教室后面听课的领导、老师等一行人，试问现场的人，您认为最重要的人际交往品质是什么？现场被采访到的人给出的答案很多，如尊重、信用、真诚、礼貌、宽容等等，同时存在一些被反复提及到的品质，如尊重、礼貌；老师从这些回答中总结出人际交往的前提是尊重，礼貌是名片，并提醒学生在日常的生活中想要与他人有一个良好的人际交往关系，要做到尊重他人和礼貌待人。从现场旁人的口中总结出知识点，不会让学生觉得老师都是按照书本上的知识进行说教，不切合实际和不符合人的需要，可以让这些知识更具信服力，从而使学生更容易接受。
第五部分是课外拓展，提升境界。由于临近下课，老师让学生以小组为单位，在课外时间画一棵树，树上的每片叶子是本小组成员认为应该具备的一种优秀的交往品质，完成后贴在班级文化墙上，让同学之间相互监督，相互学习，进一步提升自己的交往品质和交往能力，达到情感态度价值观的升华。此外，还让学生课后为下次课做好网络拓展的辩论会工作准备，其中正方的辩论题目为网络交往利大于弊；反方的辩论题目为网络交往弊大于利。到此，文明交往这节课的内容圆满完成。
听完这节课中，我感受到了学生学习的激情，学生上课能与老师积极配合，并且敢于发表自己的看法和建议。老师通过创设情境活动调动学生的积极性，注重于学生情感态度价值观的提升，而不是只重视知识的传授，能让学生在轻松愉悦的氛围中学到知识并陶冶自己的情感。我想这是我自己以后应该增强这方面的学习，让自己的学生也能享受到学习知识的快乐，而不仅只是枯燥无味的灌输式教学。
因为很享受这种情境教学方式，我们也想多学习学习，丽湖中学的教师又给我们提供多一节听课的机会。听课的班级是八年级的学生，学习的内容为竞争与合作中的竞争问题，包括竞争的含义，竞争的`作用以及如何面对竞争的问题。上课教师也是采用创设情境，展示目标；问题导学，自我探究；小组挑战，激活潜能和归纳小结，巩固收获这几部分来进行展开学习的。导入部分教师展示了世界上各种各种的竞争形势，有政治竞争、经济竞争、军事竞争和体育竞争等，并让学生谈谈自己的感受，有学生说出人离不开竞争，社会也离不开竞争。老师从学生的回答中进行总结，并开始课堂的学习活动。在小组挑战，激活潜能中，也是采用每个小组的同学在讨论后进行小组展示，同学点评后，紧接着老师进行每一环节的总结，并给出一些现实材料说明竞争的问题，提炼出核心观点，达到知识的巩固和情感的升华，在最后归纳小结，巩固收获环节，老师播放了歌曲《爱拼才会赢》，让学生在欣赏美妙歌曲的同时，达到了陶冶学生情感的作用，进一步提升了学生的情感态度价值观。
来不及休息，我们下午又赶到北大附中深圳南山分校进行学习考察。北大附中深圳南山分校的老师给我们安排听高三的复习课。上课的内容是《生活与哲学》第十一课寻觅社会的真谛。老师首先回顾前面几节课学到的关于马克思主义哲学的辩证唯物主义内容，过渡到历史唯物主义知识上，让学生感知寻觅社会生活这课在马克思主义哲学中的地位以及其所属的模块内容。紧接着进行链接高考，让学生了解这课知识内容在当地近年高考所在的比分情况，让学生在日常的学习中要重视这方面知识的学习和积累。第三部分是该节课的重要部分，老师采用了知识接龙的方式，构建了这课的知识体系，让学生能比较直观地理顺并掌握了该课所包含的知识内容。在第四部分老师带领学生处理了该课的重难点问题的分析，让学生进一步深入领会知识和理解知识，最后，老师引导学生进行课堂演练，检查学生对知识的掌握程度。因为高三学生即将面临着高考的压力，因此这节课老师和学生也非常注重知识点的学习和掌握，但在这个过程中老师很好地调动了学生的学习积极性，通过知识接龙方式，让学生能够参与到课堂的学习中，避免了教师的纯粹灌输，在这方面让我也有所感悟和启发。
后面我们又听了一节高三语文的复习课，上的内容是语言表达运用之图文转换。上这节课的老师是一位非常年轻漂亮的老师，听说这位老师是刚毕业不久的老师，但我发现这位老师上课也能很好的调动学生的学习积极性，在这个过程中我发现老师点名的方式很有特色和新意，他们的讲台上有一筒签，这些签是在每支铅笔上贴上学生的组名和姓名，当老师要请学生来回答问题时，可以采用抽签的方式，学生对这种抽签方式也很有激情，让学生都能很好的配合老师和教学。此外，当画面上出现一头大象和一头小象的对话，老师让学生模拟小象的口吻来表达自己的心声时，学生夸张的语气惹得教室里充满阵阵笑声，活跃了课堂气氛，同时也让学生明白其中的道理，我觉得这些成功的教学方式都会对自己有所启发的。
虽然这次远行深圳时间很匆忙并且很短暂，但在这个过程中通过自己的细心观察和感悟，并且通过认真观摩和认真学习深圳地区的实际教学课堂，我不仅眼见开阔了，也收获到了很多。同时，给我最深的感受就是发达地区的教育与落后地区的教育真的没有办法比较，他们不仅有优美的校园环境、先进的教学硬件设施，还有高素质的教师队伍，并且由于教师在日常的学习中注意对学生的锻炼和培养，学生都能勇敢的表现自己。但这正是我们所在落后地区学校所欠缺的，因此我们现在能做的就是努力、努力、再努力地加强训练以提高自己的教师技能素质，在以后自己的教学实践中，注重情景教学法，努力让学生积极主动地参与到课堂学习中，多创造一些学生可以锻炼参与的机会，让学生也能在学习中收获快乐，并不断提升自己的能力。
关于赴深圳学习考察报告
按公司的指示，我们与xx年9月30日晚22时由厦门出发，去深圳某冲压厂进行学习考察。10月1日早9时到达深圳。与上期已去的其他员工（共15人）会合。
9时在冲压厂门前组织大家进行了宣导，对企业精神、经营理念有了更深刻的理解。9时30分整:对台达346812800产品六个工程进行了现场咨询和了解。此期间深圳冲压厂厂长林来了，大家大概交流了一些工作事宜，因全公司放假，水电风气全部停转，10时30分全体员工放假休息。
10月2日早宣导以后，大家全部进入了生产准备状态。冲压厂胡主任安排了整个的生产。冲压工人、品检对新接触六款台达产品进行了实际操作。工程、模具对新开发的六款模具进行了咨询生产。大家齐心协力基本上完成了预定的计划。个别工序因熟练程度的不同还有差距。
生管对冲压厂整个生产流程进行了现场考察学习。值得一提的是模具课长辉为了尽快的赶出六款模具的主件时间，从早到晚(中午未休息)和模具师傅磊加班加点，按预定的时间把需外委的热处理、线切割工序的主件全部加工完毕，为后续的加工准备抢出了时间。
上午和冲压厂长进行了管理、生产、技术上的交流。同时也对冲压现场的管理、作业流程与胡主任进行了沟通学习交流。
深圳冲压公司最大的优点是办事效率高;各部门都以生产为中心;采购、业务、品管、办公部门急生产之所急，想生产之所想，一点不存在着采购滞期等现象。
下午因模具外发工作量较大，谭工又回深圳市区，人员又少，整个下午和模具课的工作员工一起钻孔套丝，对模具零件进行加工，18时全部结束。
10月3日早宣导后，所有员工按生产岗位全面行动进行了生产。生产前对大家的工作进行了详细的'安排，要求大家一切行动听指挥，我离开深圳这段时间由谭全面负责，早会宣导由生管杨主导。
10月3日10时20分由深圳返回厦门，因10月4日工程、模具要上班生产现代支架、脚轮等模具，晚19点安全到达厦门。
回到厦门后，组织机修、工程、模具等相关人员对台达产品进行了生产准备，10月7日准备就绪。
感想:
一、深圳冲压厂整体管理水平是很优秀的。主要体现在整体的协调一致性，各部门都以生产为中心，实实在在的做到了为生产服务。
二、有单做，就有活干，有活干就有钱赚。最可贵之处冲压厂(深圳)在办理一切事情的时候不扯皮，不推诿，实实在在的做事。部门与部门之间的沟通协调配合有一整套的管理手段。工期保证了，信誉也就有了。
三、冲压厂模具课有六十多人，最近用了二个多月的时间生产了70多套模具，相比之下，我们的冲压模具课只有18个人，其中中工8人，从两家对比整体实力上也有所差距，只怪我们的企业业绩不好!
四、这次去深圳冲压厂，大家表现的都很不错，尤其像磊、世银、战新等等，也是我们今后重点培养的对象。
此次深圳之行，给我们触动很大。同样设备厂房，人家做到了，我们就没有做到。故有一些体制问题，但更重要的是缺乏一种精神。相信不久的将来，在公司领导的正确领导下，员工的共同努力下，我们(厦门)冲压厂会再创辉煌!
赴中学考察报告
我们上饶县二中一行13人在校领导的带领下，于xx年5月18日出发赴山东泰安长城中学进行了为期4天的学校考察。在考察过程中，我们深入学校，通过参观学校教学楼、办公楼，听靳校长报告、座谈、个别交谈，求索观阅学校规章制度，观览学生课内外活动等，了解到这个学校的一些基本情况：
山东泰安长城中学始建于xx年，是泰安市教育局直属的公办高中学校。地处泰安新区，占地210亩，现有教职工246人，56个教学班，3000余名学生。学校先后获得“泰安市高中教学进步学校” “泰安市高中艺体教学先进学校”“山东省规范化学校”“泰安市文明单位”“泰安市校园文化建设aaa级单位”等荣誉称号，并被确定为“全国教育科学重点课题研究基地”“泰安市高中新课程改革重点课程研究基地”等。
通过考察，我们了解到该校与我校有惊人的相似之处：那就是新建学校，生源基础较为薄弱。xx年以前则是一个初级中学。他们针对自己的弱点和学生丰富多彩的个性特点，学校有效实施了“成功信心教育”和“特长教育”。在音乐、美术、体育、文化管理等多个领域进行了积极探索，充分张扬学生的个性特长，帮助学生发现成才的潜质，形成了以文化课教学为主，以艺术、体育、特长教育为两翼的齐头并进的育才格局。xx年首届高考723人，本科录取329人(特长162人)，专科315人，录取率为89。1%，实现首届开门红。
现就本人所见所闻所感作如下几个方面的总结：
一、办学方向明确，教学理念先进，形成自己独特育人风格。
学校坚持“以人为本、和谐发展、特色立校、质量强校”的'现代化办学理念，实行“全封闭、寄宿制、全过程”的学生管理，践行“面向全体、分层教学、培优补差、突出创新”的教学思想，大力营造“生态、现代、人文”的校园文化，建有400米国际标准塑胶运动场及千兆校园网，实现了无纸化办公和信息化、多媒体教学，为学生提供了学习、生活、健身、娱乐、创造等全方位的服务，努力为学生的可持续发展奠定了基础。
“走出去，引进来”。他们派人员挂职先进学校学习，掌握了大量的第一手材料，接受教育理念，解读经验做法，主要是形成了“以高沿的人格力量影响学生，以科学的办学思想引导学生，以高效的管理体制服务学生，以优美的教学环境感染学生”的共识，坚持了“以质量求声誉，以特色求发展”的办学策略，用靳校长的话来说，就是“聚精会神搞教学，一心一意谋发展”。具体体现为“以人为本的教育理念，质量第一的教学思想，特色创新的办学思路，稳步推进的发展策略，奖励竞争的管理机制，求实求细的工作作风”六个方面。现在他们已经形成了“诚信厚德，求实创新”的校风和“博学善诱，敬业乐群”的教风和“厚积笃行，勤学有恒”的学风。秉承“以人为本、和谐发展、特色立校、质量强校”的现代化办学理念，以学生为主体，以活动为途径，以发展为教育终极目标，为每一位在校生提供全面发展的舞台，力争使每一个学生都获得成功，让每一位学生在某一方面都学有所获，学有所长，学有所用。
二、规章制度健全具体，管理精细制度化。
他们重视制度化管理，制定了具体的管理制度、评价细则、奖惩条例，更重要的是落实到位，促使整个教育教学井然有序。“分层管理、层层负责、条块结合、明责授权”的目标管理模式是其治校的成功经验。从《泰安长城中学校产管理规定》我们就可以管中窥豹，可见一斑了。
深圳“高峰论坛”学习心得
感谢学院给我这次培训学习的机会，六月十三、十四号两天，我参加了我院组织的中层以上干部、部分科室人员及40名优秀学生参加的西点领导力培训学习，听了西点军校著名的拉里・r・唐尼索恩上校和著名的实战领导力专家王笑菲先生的讲座使我受益匪浅，感受也很多。拉里・r・唐尼索恩博士是西点军校1966年的优秀毕业生，也是西点军校长达的首席领导力教授，更是被称为“西点领导力研究的圣经”的经典著作《西点领导课》的作者，他被西点军校的校长戴夫・r・帕尔默（dave r. palmer）将军认为“现代研究与实践西点领导力时间最久，资历最深，最有权威的”专家。
作为一名学院的中层管理者，如何贯彻领导、执行好学院制定的目标有了进一步的理解和认识。特别是让我明白了做一个负责任且敢于承担责任的人和有领导力的人对学院的发展和员工个人职业化的成长的重要性。您现在阅览的是工作总结网www.gzzongjie.cn/谢谢您的支持和鼓励！！！
中层管理者既是领导者，又是执行者，作用发挥的好与坏，直接关系着学院的兴衰，作用发挥好了，是高层联系基层的桥梁与纽带，作用发挥得不好，是横在了高层与基层之间的一堵墙。决策层对各种方案、目标的制定，需要得到中层的严格执行和组织实施，所以说中层管理环节在工作中是承上启下、上传下达作用的关键环节。如何做一名合格的中层管理者：首先，我们要明确了解学院的发展目标，即“专业强、懂经济、会管理、职业化”，因此我们要紧紧围绕这个目标、层层分解落实，使每个人明白自己的任务，建立“一对一”责任，“千斤重担众人挑，人人头上有指标”。其次就是把目标转化成结果，完成任务，不等于实现结果，完成任务只是对程序、过程负责，只有收获结果才是对价值、目的负责。第三就是王笑菲总裁给我们讲的职责不等于结果，王总裁给我们讲了这样一个故事：有一个人到俄罗斯去旅游，他发现一个很奇怪的现象。他看到一个人在前面拼命地挖坑，又看到一个人在后面拼命地向坑里填土。他感到很纳闷，就上前去问这个挖坑的人：“你们是不是在庆祝什么节日呀？”挖坑的人回答说：“没有呀，我们在种树。”他就更纳闷了，“可树在哪里呢？”这个挖坑的`人很轻松地解释说：“是这样的，我的职责是挖坑，他的职责是填土，而把树苗放到坑里的那个人今天生病了没来。”试问：他们种树的结果达到了吗？他们有没有完成他们各自的职责呢？答案也是肯定的，没有。
因此，没有结果意识，职责就是一纸空文。该做的都做了，有没有结果呢？完成职责固然重要，但同时也要有结果意识。做为学院的一名学生工作管理者，完成职责的结果是让学院满意，让学生满意。只有让学院、学生满意，才能说我们完成了职责，做好了工作。
最后就是建立健全检查监督体系，人们不会做你希望做的事情，只会做你检查的事情。检查和监督要从源头上控制，不给犯错误的机会。如果检查、监督不到位，就造成执行不到位，我们把任务目标分解后，要制定完善的检查监督体系，来保证任务目标的顺利实现。通过这次培训，我要把学到的知识运用到工作之中，切实改变工作态度，踏实履行职责，一切以结果为导向，做到学院主人翁精神，为学院贡献一份自己的力量，为完成学院的发展目标而努力奋斗。
一、有计划、有设计、有验收、有反馈，切实有效的开展假期工作
为使学生度过丰富多彩的寒假生活，培养学生广泛的兴趣和爱好，引导学生认识社会、了解社会，全面提高学生的素质，学生发展长处、在教导处的安排下，制定了以“多彩假日，缤纷生活”为主题的寒假活动计划，学校大队部、班主任老师、校长，分别从不同层面对学生与家长提出了要求与期望，旨在使同学们能够度过一个有意义的寒假，并能圆满地完成既定的任务。
实践过程中，学校利用每次召集日进行了落实情况的反馈，根据结果评选出写字星92名，排球星24名，将在下星期的升旗仪式上进行颁奖。在此，我代表新石路小学向获奖学生表示祝贺，向家长的支持表示感谢!
二、家校延伸习惯的养成教育
良好习惯的养成在于不断的坚持。我们学校体育组在假期里设计“五个一”锻炼活动：仰卧起坐增强腰腹柔韧性;高抬腿、短绳提高耐力和身体协调能力;蹲起锻炼了腿部肌肉力量……实施过程中许多家长真正履行了监督员的职责，坚持做的好的学生们不仅提高了身体各方面的素质，同时也养成了做事坚持到底的好习惯，体味到生理和心理的双重愉悦。
良好习惯的养成在于踏踏实实地去做。寒假计划当中，每个年段分别布置了不同形式的作业，班主任老师结合班级实际细化了作业要求，每次召集日都要根据计划，进行针对性地检查与反馈，及时指导与纠正学生在完成作业中出现的问题，发现较严重的现象，及时与家长取得联系，力求尽快弥补过失，2月10日前《寒假学习指导》中的内容学生全部完成，教师完成批阅，在开学前完成全部的修改，让学生明确即使是假期作业，要求不会放松，也应该高质量的完成。其他作业，如写字、读书、背诵等，分别采用不同形式进行了相应的反馈。
三、“多彩假日，缤纷生活”实践活动
1、诵读pk赛
伴随着冬日温暖的阳光，满怀着喜悦的心情，美文诵读展示活动如约而至……1月14日上午，新石路小学体育馆内诗声如潮，全校师生分四个方队，以“妙语连珠”、“一拍即合”、“佳句连声”、“诗谜竞猜”和方队赛诗等环节，举行声势浩大的赛诗会——即“诵读pk赛”首场比赛。从本学期初开始，学校利用青年教师的优势，组织开展“美文诵读”活动，每日早晨、下午各十分钟时间，带领学生根据规划和年段目标，扎实开展背诵古诗词、背诵好词佳句(段)、名篇赏析等活动，增加了学生积累量，拓展了知识面，增强了表现力。学期末的展示活动，是对学生们一学期辛勤付出的鼓励和收获成果的检验。本次活动拉开了“多彩假日‘缤纷生活”寒假生活的序幕。大连电视台记者跟踪拍摄活动的全过程。
2、学会感恩
父母养育我们长大，给我们好的衣食住行，我们在假期应该为父母做力所能及的事情，学会感恩。为此在假期里，学校大队部安排了这项活动，并写了感恩文章，从活动中感到孩子们长大了，懂事了。况。
3、读书交流活动
每名同学利用假期时间，至少阅读了一本有关成长经典、历史传记、人生哲理等书籍，并且书写了读书心得。孩子们用自己稚嫩、清纯的笔触真实地记录了发生在家人、同学身边的故事。每次召集日各班级都进行读书交流，3----6年级学生还在积累本上记录下从课外读物中获得的好词佳句、名段赏析、读书体会与感受等，孩子们的作品就展示在会场，希望家长在观看后，给我们留下好的建议，为此项工作能更加扎实、有效地开展出谋划策。
3、练字活动
根据计划，学校规定了学生每周练字量，假前全校进行了一次竞赛，又进行了第二次全校规模的写字竞赛，采用自评、互评、专家评的方式，对两次竞赛的作品进行对比，有进步就给予奖励，本次活动共评选出写字星92名。坚持不懈地练习，提高了学生的写字质量;纵向自我评价，激发了学生的热情，体验到了成功的喜悦;班级写字展览，促进生生交流，找到自己的差距。
4、《弟子规》诵读活动
根据假前的计划，学生们在假期中作了相应的准备，学校举行了《弟子规》诵读赛，班主任老师耐心指导，学生们精心准备，整个活动采用不同的形式展示了诵读成果，即激发了学生的兴趣，也提高了对中华民族传统文化的鉴赏水平。
5、小螺号智慧大比拼活动
我校五、六年级选出十名学生参加了假期特别节目，参加寒假特别节目“小螺号超级智多星”智力pk赛。能够受邀参加此次活动，不仅丰富了学生的寒假生活，同时，五个环节的智慧大比拼，也是对他们平日的功底和能否齐心协力的检验，参与这样的活动也使参赛选手深深体会到“书到用时方恨少”的真正含义。让我们携起手来，精心栽培，在花开的季节守望成长，共同聆听花开的声音，共同享受花开的幸福，打工只是一种磨练的过程。对于结果，我们应该有这样的胸襟：不以成败论英雄，不一定非要用成功来作为自己的目标和要求。人生需要设计，但是这种设计不是凭空出来的，是需要成本的，失败就是一种成本，有了成本的投入，就预示着的人生的收获即将开始。
小草用绿色证明自己，鸟儿用歌声证明自己，我们要用行动证明自己。打一份工，为以后的成功奠基吧!
不经风雨，怎见彩虹，没有人能轻轻松松成功。
在现今社会，招聘会上的'大字板都总写着“有经验者优先”，可是还在学校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高自己的能力，以便在以后毕业后能真正的走向社会，并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题记得老师曾说过学校是一个小社会，但我总觉得校园里总少不了那份纯真，那份真诚，尽管是大学高校，学生还终归保持着学生身份。而走进企业，接触各种各样的客户、同事、上司等等，关系复杂，但你得去面对你从没面对过的一切。记得在我校举行的招聘会上所反映出来的其中一个问题是，学生的实际操作能力与在学校的理论学习有一定的差距。在这次实践中，这一点我感受很深。在学校，理论学习的很多，别小心谨慎，而且一旦出错并不是像学校里一样老师打个红叉，然后改过来就行了，在工厂里出错是要负责任的，这关乎工厂的利益存亡。总之，这个寒假的社会实践是丰富而又有意义，一些心得和体会让人感到兴奋，但却决不仅仅用兴奋就能描述的，因为这是一种实实在在收获，是对“有经验者优先”的感悟。 ……
在我的打工生活中，我也明白了许多：在日常的工作中上级欺压、责备下级是不可避免的。虽然事实如此，但这也给我上了宝贵的一课。它让我明白到别人批评你或是你听取他人的意见时，一定要心平气和，只有这样才能表示你在诚心听他说话。虽然被批评是很难受的，而且要明确表示你是真心在接受他们的批评。因为这样才能在失败中吸取教训，为以后的成功铺路。我们要学会从那里跌倒就从哪里爬起来，这才是我所应该做的。
我也从工作中学习到了人际交往和待人处事的技巧。在人与人的交往中，我能看到自身的价值。人往往是很执着的。可是如果你只问耕耘不问收获，那么你一定会交得到很多朋友。对待朋友，切不可斤斤计较，不可强求对方付出与你对等的真情，要知道给予比获得更令人开心。不论做是事情，都必须有主动性和积极性，对成功要有信心，要学会和周围的人沟通思想、关心别人、支持别人。
别小心谨慎，而且一旦出错并不是像学校里一样老师打个红叉，然后改过来就行了，在工厂里出错是要负责任的，这关乎工厂的利益存亡。总之，这个寒假的社会实践是丰富而又有意义，一些心得和体会让人感到兴奋，但却决不仅仅用兴奋就能描述的，因为这是一种实实在在收获，是对“有经验者优先”的感悟。 ……
在我的打工生活中，我也明白了许多：在日常的工作中上级欺压、责备下级是不可避免的。虽然事实如此，但这也给我上了宝贵的一课。它让我明白到别人批评你或是你听取他人的意见时，一定要心平气和，只有这样才能表示你在诚心听他说话。虽然被批评是很难受的，而且要明确表示你是真心在接受他们的批评。因为这样才能在失败中吸取教训，为以后的成功铺路。我们要学会从那里跌倒就从哪里爬起来，这才是我所应该做的。
我也从工作中学习到了人际交往和待人处事的技巧。在人与人的交往中，我能看到自身的价值。人往往是很执着的。可是如果你只问耕耘不问收获，那么你一定会交得到很多朋友。对待朋友，切不可斤斤计较，不可强求对方付出与你对等的真情，要知道给予比获得更令人开心。不论做是事情，都必须有主动性和积极性，对成功要有信心，要学会和周围的人沟通思想、关心别人、支持别人。
小学生作文教学是语文教学中的难点。笔者主要是在改变固有的只有作文课才有作文的模式，在模式上进行创新。在实践中，我主要采取以下模式对学生作文进行指导和训练，以培养学生的创新思维和创造力，让学生走进有意义的学习中。
模式一——“随堂作文”：改变过去只有作文课才有写作的模式，把写作和阅读教学紧密结合，让学生有感而发，有话可写，而且尽量激发到学生“不吐不快”的状态，这是小学生练习写作的主要方式。一般操作形式是在学完课文后，为了巩固或者升华某个主题而而进行的作文（包括写话）训练。其主要目的：培养学生创新识字，加深对课文主题的理解，提前写作。比如，当学生学完小学第六册第22课《月球之谜》后，我准备大量有关月亮的资料给学生阅读，当学生在学完课文再阅读大量的资料后形成了一定的感性认识后，我“乘胜追击”，出了题为：当我踏上月球后，展现在眼前的是……，这个题目，让学生展开想象，写出自己对月球开发的思路，有利于培养学生的创造性。其优势是：对学生思维训练、创造力培养及时、频率高。
模式二——“专项训练”：这是课堂内外结合的纽带，就是在专门的作文训练课上采用的模式。主要目的：对学生写作的方法的指导，打开学生的思维，通过写真情实感，调动学生的情绪，来培养学生创造力，同时养成学生主动修改作文的习惯。这个模式主要是和传统的作文模式差不多，但我在作文教学中特别注意学生发散性思维、逆向思维的训练。比如作文“未来的”，本人尽量要学生发挥奇思妙想，写出未来的一样东西。未来的可以代替车的书包、未来的有感情的机器人、未来的可以春夏秋冬统一穿的衣服等，在学生的笔下汩汩流出。在专项训练中我还经常采用通过游戏的形式进行赋诗，以训练学生的创新思维和创造力。以下是我曾设计过的一节课：
童年情怀诗意天空游戏赋诗活动
第一关听诗：诗中自有黄金屋
游戏规则：
1、认真倾听（主要是深情的《风对叶的爱恋》诗朗诵）
2、感悟诗的味道
第二关写句：学诗必有惊人句
游戏规则：
1、根据要求写句子（每一个同学分别在所发的5张纸条上写一句话）
2、每张纸条上只写一句话
3、句子尽量写得有文采、形象
4、写好之后投进“缪斯女神”的“魔篮”里
第三关读诗：他山之诗可以借鉴
游戏规则
1、选择1~2首自己感兴趣的诗朗读（给学生发几首儿童诗歌资料，不要求全部读完，只要求对其中的1~2首诗读熟）
2、朗诵尽量做到有感情
3、感悟诗的特性
第四关编诗：童年情怀都是诗
游戏规则：
1、每个四人小组组成一个诗社，并给自己的诗社取个富有诗意的名字
2、每个诗社（小组）派一个代表到“缪斯魔篮”里取出6张纸条，即6个句子
3、对那些挑选出来的句子进行改造，尽可能保持句子的原形，也可以做适当增减
4、讨论如何排列这些句子，这是你写好诗的关键
5、为诗构思一个精彩的题目
第五关秀诗：诗意天空展光彩
游戏规则：
1、有感情朗诵你们的诗
2、欣赏别人的佳作
这种形式主要是利用一加一大于二的创新原理，让学生运用随意抽取的几句话中提供的语境，进行组合、重新排列、增减句子进行诗歌创作，让学生在游戏中学习写诗，往往几句简单、没有任何联系的句子经学生一加工就变成了美妙的诗歌，这样培养了学生创造性思维，学生很乐意去完成，。
模式三——“课外延伸”：此模式主要是激发学生作文兴趣，将作文作为自身的一种需要，培养学生观察能力，创新能力的有效途径。这种模式我主要采取“博客辅助小学生作文教学模式”。其作文指导策略，主要有：“班级群组”、“飞扬个性”、“班级日志”、“他山撒网”、“跨省联写”、“‘音想’作文”、“日积月累”、“读写仿写”、“走近名师”、“好文共赏”、“互评互改”、“家校互动”、“教师下水”、“亲子作文”、“接龙作文”、“轮流日记”、“困惑茶馆”、“阅读空间”、“名家解读”、“写法指导”、“好(新)书推荐”。学生可以自由阅读欣赏、写作发表、留言评论。
这样有助于培养学生观察能力和对生活的敏感度；让有感而发，有感而写；学生是在完全属于自己的领域（博客）里进行创作，有助于写出自己的个性，学生可以按照自己的个性设计去充实自己的博客，兴趣极高，个性中即包含自己的创造性；学生可以互相评改同学的作文，在点评作文中自己的作文水平得到提高，自己的思维水平得到训练，这样其创造力在学生完全自主的创作训练中得到提高。
模式四——“音想”作文：这是本人在学校开发的校本课程，课程名称即“音想”作文。主要是通过听音乐以及音响素材，让学生发挥自己的想象写作文。课程开设对象主要是一~四年级，从此阶段儿童的知觉特征看，儿童心理的基本特征在于他的未分化性，而“联觉现象”(如听到音响，同时在眼前浮现出色、光、形等)就是这种未分化性在儿童知觉特征上的体现，而且，在低年龄阶段，儿童的听觉记忆要明显高于视觉记忆。另外，儿童智力活动的特征是以表象为中心的。音想作文教学适应了小学生智力发展的这一规律，它把有声语言引进作文教学中，有趣的音响刺激着学生的'感官，唤起学生的想像，使学生产生如闻其声、如视其物、如见其人、如临其境的感觉。这样，学生就有话可说，有东西可写。这也顺应了新课标提出的“要鼓励学生自由表达，发展个性，写自己想说的话，写想像中的事物，激发他们展开想像和幻想，发挥自己的创造性”的要求。
如，本人在一次“写亲情”作文专项训练课上，先让学生说，结果学生80%说的是自己生病了爸爸妈妈是如何照顾自己，而且都是流于形式，语言枯燥。本人经过分析发现主要是学生缺乏感情，对自己亲人的所作所为司空见惯、麻木不仁，认为亲人付出的是理所当然的。发现这个问题后，于是，本人立即改变原来的设计，决定通过文字、音乐、电影画面等多种素材层层积累铺垫，唤醒小孩心灵尘封的情感。这种心灵的“内在图式情感”一旦被唤醒，就为学生在写作中展开丰富的想象或联想创造了条件。于是，本人临时从网络资源里调出《背影》、《父亲的一巴掌》等写亲情的朗诵文章，让学生闭目倾听；接着又调出《我的兄弟姐妹》这部表现亲情、很感人很煽情的电影，让学生欣赏，学生被里面的情节和亲情所感动，这个时候，我再从网络里调出歌曲《烛光里的妈妈》让学生边欣赏音乐边写作文，在优美的旋律中学生文思泉涌，一句句感人的语句汩汩流出，真情实感从心底流出。
实践证明：创新作文教学模式，抓住以学生思维训练和创造性培养为中心点，将有利于学生走进有意义的学习中，将有利于学生的可持续性发展。
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